Legge di Bilancio 2025: modifiche in materia di somministrazione

Limiti numerici tempi indeterminati

Il numero di lavoratori somministrati con contratto a tempo indeterminato non può superare il 20% dei lavoratori a tempo indeterminato presenti nell’azienda utilizzatrice al 1° gennaio di ogni anno (art. 31, comma 1, D.Lgs. n. 81/2015).

Eccezioni ai limiti:

  • Lavoratori in mobilità (art. 8, comma 2, Legge n. 223/1991);
  • Disoccupati che percepiscono disoccupazione non agricola o ammortizzatori sociali da almeno 6 mesi;
  • Lavoratori svantaggiati o molto svantaggiati (art. 2, Regolamento UE n. 651/2014).

Limiti numerici tempi determinati

Il totale dei lavoratori con contratti a tempo determinato (compresi quelli somministrati) non può superare il 30% dei lavoratori a tempo indeterminato nell’azienda utilizzatrice al 1° gennaio (art. 31, comma 2, D.Lgs. n. 81/2015).

Non rientrano nei limiti numerici:

  • Lavoratori assunti dall’agenzia con contratto a tempo indeterminato;
  • Disoccupati con ammortizzatori sociali non agricoli da almeno 6 mesi;
  • Lavoratori svantaggiati o molto svantaggiati (Regolamento UE n. 651/2014).

Norme abrogate

È stato eliminato il limite di 24 mesi per missioni presso più aziende a tempo determinato, anche non continuative dello stesso lavoratore somministrato assunto a tempo indeterminato dall’agenzia (art. 10, comma 1, lett. a, Legge n. 203/2024). Questo consente missioni senza limiti di durata, purché ragionevoli.

Per contratti di durata oltre i 12 mesi o per rinnovi, è obbligatorio specificare una causale:

a) nei casi previsti dai contratti collettivi di cui all’articolo 51;

b) in assenza delle previsioni di cui alla lettera a), nei contratti collettivi applicati in azienda, e comunque entro il 31 dicembre 2025, per esigenze di natura tecnica, organizzativa o produttiva individuate dalle parti;

b-bis) in sostituzione di altri lavoratori.

Eccezioni: Non serve una causale se il lavoratore è:

  • Disoccupato con trattamenti di disoccupazione non agricola o ammortizzatori sociali da almeno 6 mesi.
  • Svantaggiato o molto svantaggiato.