Tag / lavoro
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Novità del Decreto Trasparenza: il lavoro intermittente
Cosa c’è da sapere Le modifiche introdotte dal recente D.Lgs. n. 104/2022 sono mirate anche ai rapporti di lavoro intermittente. Il concetto introdotto è il medesimo delle altre tipologie contrattuali: il lavoratore…
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Congedo di maternità e paternità
Il congedo di maternità La madre lavoratrice dipendente ha il diritto, ma anche l’obbligo, di astenersi dal lavoro nei due mesi precedenti la data presunta del parto, nel periodo intercorrente tra la…
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Il procedimento disciplinare
Il procedimento disciplinare Il datore di lavoro nell’esercizio delle sue funzioni ha la facoltà di esercitare il potere disciplinare riconosciutogli dall’art. 2106 c.c., ossia la possibilità di irrogare sanzioni disciplinari nei…
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Bonus per lavoratori fragili
Cosa c’è da sapere Il 5 agosto 2022 l’Inps ha pubblicato la circolare n. 96 e msg. n. 3106/2022 in cui vengono fornite le indicazioni operative del “Bonus ai lavoratori fragili“. Si…
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Tempistiche di comunicazione per lavoratori fragili e genitori, novità per lo Smart Working
Cosa c’è da sapere Dal 1° settembre 2022 i datori di lavoro che intendono avvalersi dello Smart Working, oltre a dover comunicare telematicamente al Ministero del Lavoro i nominativi dei dipendenti (insieme…
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Bonus 200€, nuovi beneficiari Una Tantum
Cosa c’è da sapere In data 9 agosto 2022 è stato pubblicato il D. Lgs. 115/2022, conosciuto come decreto Aiuti-bis. Esso introduce dei nuovi soggetti destinatari dell’indennità Una Tantum pari a 200…
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Smart Working: definizione del quadro operativo
Cosa c’è da sapere Il Decreto del Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali n. 149 del 22 agosto 2022 è stato definito il quadro operativo cui le aziende devono attenersi per…
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Decreto Aiuti-Bis in Gazzetta Ufficiale
Cosa c’è da sapere Il 9 agosto 2022 è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il Decreto n. 115, anche detto Decreto Aiuti-Bis, recante “Misure urgenti in materia di energia, emergenza idrica,…
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Decreto Trasparenza: periodo di prova e formazione
Che cosa c’è da sapere Con il Decreto Trasparenza (D.Lgs. n. 104/2022) sono state previste ulteriori disposizioni in merito alla gestione dei lavoratori durante il rapporto con l’azienda. Ciò significa che le…
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Novità Decreto Trasparenza
Che cosa c’è da sapere Il D.Lgs. 104/2022 del 27 giugno, noto come Decreto Trasparenza, è entrato in vigore il 13 agosto con le novità sulla stesura dei contratti di lavoro; l’…
